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【贯彻落实党代会精神，提升人才支撑力】 新兴工程2025年新员工入职培训圆满结束时间：2025-08-11 为深入贯彻落实集团公司及铸管股份年中工作会议精神，推动铸管股份第五次党代会精神落地，使新员工尽快熟悉企业，融入团队，提升其归属感、自豪感和使命感，为公司发展提升人才支撑能力，推动队伍素质提升，筑牢高质量发展的坚实根基，8月1日至7日，新兴工程组织开展了为期一周的新员工入职培训。
此次培训涵盖公司企业文化、规章制度、安全教育、廉洁教育、知识产权及保密、体系培训、业务知识培训等内容，通过理论讲解、案例剖析、视频观看等多种形式展开，讲师与新员工共同努力上好了入职“第一课”。
新入职员工还集中参观了新兴铸管展览馆及武安本级参观通廊，从一张张照片，一段段奋斗历史中感受到“军钢精神”的底蕴，汲取奋进力量。
公司党委书记、执行董事、总经理习杰对新员工提出了期望和要求。一是要沉下心来虚心学习，求真务实，多到生产一线，多学多用；二是要勇于探索，敢于创新，要在实践中不断掌握新知识，充实自己；三是要统一思想，团结协作，要有团队精神，共同进步；四是要拓宽视野，多学习国家及企业发展的相关文件，开阔思路，提高站位；五是要坚定信仰，守纪律有底线，要时刻自警自省，锤炼扎实的工作作风，适应新身份，为公司未来发展注入青春活力与智慧力量。 青春不散场，梦想再起航！此次培训为新员工快速融入公司大家庭打下了良好基础，为公司高质量发展注入了青春活力，未来新兴工程将持续做好人才引进和培养工作，为公司的发展提供坚实的人才保障。 |
